مدير\ة برامج

"نُعلِم لفلسطين Teach for Palestine " هي مؤسسة فلسطينية مستقلة غير حكومية تأسست حديثا، مهمتها الاسهام في توفير تعليم مدرسي نوعي وشمولي لجميع أطفال فلسطين، وذلك عن طريق تحسين البيئة الصفية والمدرسية واعتماد طرق تعليم وتعلم مبتكرة، ساعية إلى المشاركة  في تقديم الحلول الإبداعية لتحديات التعليم خاصة في المناطق المهمشة والنائية.

مؤسسة "نعلم لفلسطين" هي أحد أعضاء شبكة "علِّم لأجل الجميع"، التي صنفتها مجلة "جلوبال جورنال" في عام 2013 ضمن أقوى 100 منظمة غير حكومية في العالم.

تبحث المؤسسة عن مدير\ة برامج للاشراف على جميع أنشطه و مشاريع المؤسسة و العمل ضمن الفريق القيادي بالمؤسسة لتحقيق أهداف الخطة الاستراتيجية.

تحت الإشراف المُباشر للمدير التنفيذي للمؤسسة، على مدير\ة البرامج الالتزام والتقيّد باستراتيجيّة المؤسسة، وجميع الإجراءات والسياسات المُعتمدة، لتحقيق أهداف المؤسسة، وتعزيز رؤيتها ورسالتها. وعليه\ها القيام بالمهام والمسؤوليّات التالية:

1. تحديد الأولويات والاحتياجات المتعلقة بالتدخلات الخاصة بالبرنامج.
2. إدارة برامج و مشاريع المؤسسة التعليمية بما فيها الخطط العملية والموازنة البرامجية وتقييم البرامج وتنفيذها وتقيمها واصدار التقارير.
3. تطوير وإدارة البرنامج السنوي المتعلق بالفعاليات والنشاطات المساندة للبرامج التعليمية للمؤسسة.
4. إعداد دراسات لتطوير برامج تعليمية جديدة في المؤسسة في إطار الخطة الاستراتيجية المعتمدة.
5. تطويرشراكة المؤسسة مع وزاره التربيه و التعليم و صياغة اتفاقيات التعلون المشترك مع الوزارة و الشركاء.
6. قيادة جهود المؤسسة الخاصة باستقطاب قيادات و كفاءات فلسطينية لاستثمارها في قطاع التعليم بفلسطين.
7. اداره برامج بناء قدرات المعلمين و التي ترتكز على تطوير مهاراتهم القيادية والتربوية، وتمكنهم من تحسين البيئة التعليمية وقيادة التغيير في مدارسهم ومحيطهم.
8. الإشراف على تطوير وصياغة المحتوى التعليمي والبحثي لمنشورات المؤسسة الورقية والرقمية.
9. تطوير شراكات مع مؤسسات بحثية وتعليمية محلية ودولية، بهدف إنتاج برامج مشتركة و بناء شراكات استراتيجية لاستقطاب معلمين المستقبل.
10. تحضير ميزانية البرامج السنوية وادارتها ، بالتعاون مع الدائرة الماليه.
11. إعداد الملفات وكتابة التقارير، بما فيها تقارير سير العمل للممولين وإصدار الكتيبات حسب الحاجة.
12. فتح قنوات جديدة مع الممولين والتشبيك معهم ومتابعة تقديم مقترحات المشاريع، والتواصل مع الممولين حسب الحاجة، بالتنسيق مع المدير التنفيذي.

13. الاشراف المباشر على أداء الموظفين في البرامج (بما يشمل بناء وإدارة الفريق، التحفيز وتطوير الأداء).
14. الاشراف على وضع المعايير والأدلة الضرورية للبرامج التعليمية.
15. أي مهام أخرى يكلف بها من قبل المدير التنفيذي.

جميع الحقوق محفوظة لموقع جوبس.

المؤهّلات الأكاديميّة والخبرات العمليّة

ماجستير في الإنسانيات أو العلوم الاجتماعية، وخبرة مهنية في تطوير وإدارة البرامج والمشاريع لا تقل عن6 سنوات، أو درجة البكالوريوس في الإنسانيات أو العلوم الاجتماعية، وخبرة مهنية في تطوير وإدارة البرامج والمشاريع لا تقل عن 8 سنوات.

المهارات والقدرات

• اتقان اللغة العربية والإنجليزية (قراءة وكتابة ومحادثة).
• اعداد الدراسات و البحوث و اجراء التحليلات ذات الابعاد التطويرية
• التواصل الفعال وإيصال المعلومات بسهولة ويسر.
• ادارة طواقم العمل والموازنة والوقت بفعالية.
• االتنظيم المتابعة الجيدة، والمحافظة على علاقات تعاون مهنية.
• الإلمام بالإنتاج البحثي و الاكاديمي حول فلسطين، وبالأوضاع السياسية والاجتماعية والاقتصادية والثقافية الفلسطينية، وأهم مجريات الاحداث  الاقليمية و العالمية
• خبرة مهنية داخل فلسطين.

2. السِّمات الشّخصيّة

• القيادة والعمل ضمن فريق وتحت الضغط.
• الابتكار والقدرة على حلّ المشكلات.
• اللَّباقة وحسن الاستماع.
• المُبادرة والتعاون والإيجابيّة.
• الدِّقة والاهتمام بالتفاصيل.
• القدرة على العيش والعمل داخل فلسطين بشكلٍ قانونيّ.

من يجد في نفسه الكفاءة وتنطبق عليه الشروط إرسال السيرة الذاتية على البريد الإلكتروني التالي: [email protected]  مع ضرورة ذكر اسم الوظيفة المطلوبة والمنطقة في عنوان الإيميل المرسل وذلك بحد أقصى حتى مساء يوم الاثنين الموافق 24/04/2023.