مدير موارد بشرية

الوصف الوظيفي

شركة صناعية تجارية بعدة فروع تضم 70 موظف بحاجة لمدير موارد بشرية للعمل في رام الله لمتابعة :

* اجراء مقابلات التوظيف و الاشراف على التعينات و عمل عقود العمل

* تنظيم حلقات عمل للموظفين من وقت لآخر لتعزيز النظرة الإيجابية تجاه الشركة وتحقيق تحفيز الموظفين.

* تنظيم برامج ثقافية ارشادية تطويرية للموظفين

* متابعة سجلات الموظفين و ملفاتهم

* الرقابة على أداء الموظفين ووضع الحلول وإعطاء توصيات لتحسين الأداء

* العمل كحلقة وصل بين الإدارة والموظفين.

* متابعة جميع الشكاوى والاقتراحات المقدمة من الموظفين والعمل عليها.

* مراقبة و تقيم اداء الموظفين و تقديم الإرشاد اللازم

* متابعة الهيكل التنظيمي و تعديله حسب الحاجة و توضيح الوصف الوظيفي للموظفين و مراقبة نتائج كل موظف

*برمجة اوقات الدوام و اوقات المغادرات و الاجازات و كل حركات الموظفين اليومية

* التعاون مع قسم المحاسبة شهريا لاحتساب الرواتب

*متابعة مقترحات ترفيه الموظفين و تطويرهم و عمل اتفاقيات لهم مع مؤسسات المجتمع بالتعاون مع قسم العلاقات العامة

* متابعة حركات سيارات الشركة و برامجهم اليومية

* متابعة جميع الحركات و العمليات ذات الصلة بالموظفين داخل الشركة و خارجها

متطلبات الوظيفة

الشروط

شهادة بكالوريوس على الاقل
خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال المواردالبشرية في شركة يزيد موظفينها عن 25 موظف
لا يزيد عمره عن 40 سنة
سكان رام الله
غير مدخن
القدرة على التنظيم و الابداع و التطوير بروح ادارية ايجابية
العمل يوميا من 9 الى 6
الدقة في العمل و السرية

تفاصيل الوظيفة

المسمى الوظيفي مدير موارد بشرية

آخر موعد للتقديم 01 - Dec - 2018

المكان رام الله والبيرة

نوع الوظيفة دوام كامل

المستوى المهني إدارة

الراتب N/A

الدرجة العلمية البكالوريوس

الخبرة 5 سنوات

التصنيف مجالات متنوعة الإدارة والأعمال

آلية التقديم

ارسل السيرة الذاتية الى: [email protected] او ارسال فاكس 022963939